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Emploi

Suivre une formation RH après 50 ans - 13/05/2016

Oui c’est possible. On peut en effet suivre une formation Bac+5 en RH grâce à son Compte Personnel de Formation après 50 ans. Pascal Rooy, 52 ans, formateur professionnel pour adultes l’a fait. Il explique en trois questions comment il a procédé. Après un Bac littéraire, Pascal Rooy a passé dix ans dans la Marine Nationale comme sous-officier chargé des approvisionnements. Il a ensuite évolué...

Singapour : Goh Gwek Eng, 92 ans, travaille chez McDo ! - 09/05/2016

Voici une information étonnante, publiée récemment par le quotidien singapourien The Straits Times : en effet, Goh Gwek Eng, âgée de 92 ans, continue à travailler, malgré son grand âge, dans la chaine de restauration rapide McDonald’s. A 92 ans, Goh Gwek Eng est incontestablement la doyenne des employées de chez McDonald’s à Singapour… et probablement dans le monde ! Elle travaille dans le...

Suisse : le taux d'activité des seniors augmente fortement - 20/04/2016

Selon les derniers chiffres de l’Office fédéral de la Statistique (OFS), le taux d’activité des seniors (55-64 ans) est celui qui a le plus augmenté entre 2010 et 2015 ; une hausse de 5.3 points avec 75.8% de cette classe d’âge encore dans la vie active. Par ailleurs, l'âge moyen de départ à la retraite a aussi augmenté pour s’établir en 2015 à 65,5 ans (+0,5 an par rapport à 2011). Si le taux de...

Marché de l'emploi : des seniors de plus en plus mobiles - 22/03/2016

Pour la troisième édition de son étude sur « Les Seniors et l'accès à l'emploi », l’association A Compétence Egale s’est intéressée cette année à la question suivante : quelle perception a-t-on de l'âge des seniors dans l'accès à l'emploi ? Réponses avec les candidats, les recruteurs et les consultants en cabinet. Tout d’abord le terme « senior »… Qui désigne-t-il dans le marché du...

Travail : plus du quart des salariés estime que l'âge est discriminant - 21/03/2016

Selon le sondage de la Qapa.fr, importante plateforme digitale de travail en France, pratiquement deux-tiers des travailleurs sont victimes de ségrégation et parmi eux, un quart des salariés estime que l’âge (jeune ou senior) reste un élément discriminant... Cela fait des années que l’on tente de faire évoluer les représentations de l’âge dans le milieu du travail. Pourtant, la discrimination par...

Australie : Ken Holmes, un stagiaire de... 78 ans - 23/02/2016

Ken Holmes est Australien. Il a 78 ans. Ce retraité toujours très actif, s’ennuie à mourir dans son quotidien. Jusqu’au jour où il décide de reprendre le chemin des études et du travail par le biais d’un stage dans une entreprise qui s’occupe de… personnes âgées. Probablement, « le plus vieux stagiaire au monde ». 2015, la réalisatrice Nancy Meyers présente son nouveau film. Le nouveau stagiaire...

Nos seniors ont du talent : une vidéo pour promouvoir l'emploi senior - 21/12/2015

Pas simple de changer les idées reçues sur les salariés seniors… Afin de faire évoluer les mentalités, la direction du Pôle Emploi de Salon-de-Provence a fait réaliser un petit film intitulé « Nos seniors ont du talent », qui vise à sensibiliser les publics (et notamment les entreprises) à l'emploi des seniors, indique un récent article du quotidien La Provence. Le chômage reste l’un des points...

L'école 42 de Xavier Niel forme des seniors au métier de développeur - 16/12/2015

L’école 42 de Xavier Niel, spécialisée dans les métiers du numérique, vient d’annoncer dans un récent communiqué, qu’elle venait de mettre en place un partenariat avec Pôle emploi pour la formation des chômeurs de plus de cinquante ans. Dans le monde du travail, on est senior à partir de 45 ans. Et pour ceux qui se retrouvent au chômage après 50 ans, retrouver un emploi devient pratiquement...

Vers une taxe pour le licenciement d'un salarié senior - 30/10/2015

Selon une information diffusée hier par le journal économique Les Echos, les partenaires sociaux pourraient s’engager à créer une taxe sur les licenciements des salariés seniors ; les sommes récupérées seraient alors reversées au nouveau régime unifié Agirc-Arrco. Les partenaires sociaux sont actuellement en pleine discussion. Une énième réunion qui vise à trouver une ou des solutions pour...

Felimina Rotundo : elle travaille toujours à cent ans ! - 28/10/2015

La plupart des êtres humains rêvent d’une belle retraite, et si possible vers l’âge de 60 ans… La plupart mais pas Feliminia Rotundo. En effet, cette centenaire continue à travailler six jours sur sept de 7h à 18h dans une blanchisserie ! Voici l’illustration même du « travail c’est la santé ». En effet, Felimina Rotundo est née en 1915 ; en pleine dépression de l’économie...

France : les salariés seniors sont les moins heureux d'Europe - 30/09/2015

A l’occasion de la 10ème édition du baromètre Edenred-Ipsos sur le bien-être et la motivation des salariés européens, les spécialistes se sont penchés sur les salariés seniors… Résultat ? Il en ressort que les employés seniors français sont parmi les moins heureux d’Europe. Encore un mauvais point pour la France… On le sait déjà, notre pays n’est clairement pas le Champion d’Europe en matière...

Seniors : le travail c'est la santé ! - 28/09/2015

De nombreuses études montres qu’il faut pratiquer une activité physique pour favoriser le bien-vieillir… Mais certaines recherches montrent également que les seniors qui continuent à travailler, plutôt que de prendre leur retraite, vieillissent mieux que les autres… Explications. « Travailler c’est trop dur » chantait Julien Clerc… « Le travail c’est la santé » entonnait de...

Uniqlo : trois jours de repos pour s'occuper d'un parent âgé - 25/08/2015

Voici une véritable tendance dans le monde du travail, tout du moins dans certains secteurs… De nos jours, certaines entreprises décident de choyer leurs employés pour les conserver. C’est le cas d’Uniqlo, géant nippon de l’habillement, qui a décidé de mettre en place la semaine de quatre jours pour offrir trois jours de repos aux salariés, pour leur permettre -par exemple- de s’occuper d’un...

Adie : il n'y a pas d'âge(s) pour créer sa boite - 20/08/2015

Retrouver un emploi pour un salarié senior est parfois mission impossible… Ce qui pousse certains à envisager de créer leur propre entreprise. Pour ceux-là, voici une info intéressante. En effet, l’Adie va lancer la 2ème édition de son concours de micro-entreprises sur Facebook à l’occasion de sa campagne d’information visant à faciliter l’entrepreneuriat des jeunes et seniors. Pour la deuxième...

Alsace : quand les seniors prônent le tri sélectif - 31/07/2015

Voici une expérience intéressante… En effet, le Syndicat mixte Thann-Cernay (SMTC) a récemment embauché six seniors âgés de 57 ans et plus, trois hommes et trois femmes, qui font du porte à porte pour mettre en avant les bienfaits du tri sélectif. Et apparemment, ça marche ! Ce n’est pas très juste mais c’est comme ça. Un jeune sonne à la porte, et on se méfie. Un senior sonne à la porte, et la...

Allemagne : des seniors au boulot - 30/07/2015

Selon les derniers chiffres de l’étude statistique Destatis (office allemand des statistiques) publiée ces derniers jours, de plus en plus de seniors continuent de travailler en Allemagne, parfois même après 69 ans ! Détails. Il suffit de se rendre en Allemagne de temps en temps pour se rendre compte, assez rapidement, que de nombreux seniors continuent à travailler. En effet, les cheveux gris...

Mamie Régale : quand les retraités cuisinent pour les salariés - 28/07/2015

Mamie régale ! N’allez pas croire que c’est mamie qui paye… C’est simplement mamie qui cuisine, non pas pour sa famille, mais pour des salariés. En effet, ce nouveau concept qui nous vient de la région de Toulouse est un service de traiteur en entreprise qui a pour but de lutter contre l’isolement des seniors, tout en leur offrant un petit complément de revenu. Mamie Régale, ce sont des...

L'emploi des seniors : un atout pour l'entreprise - 27/07/2015

Malgré les nombreuses idées reçues, employer des salariés de plus de 55 ans peut s’avérer particulièrement enrichissant pour une entreprise. Explications. L'emploi des seniors, un atout pour l'entreprise   En retard par rapport à ses voisins européens, l'Hexagone est à la peine concernant l'embauche des plus de 55 ans. Pourtant, cette pratique peut apporter des éléments non négligeables...

Prime mensuelle de 300 euros pour chômeurs seniors : le décret est voté - 21/07/2015

Le décret, concernant le mode d’attribution et de versement de cette aide de 300 euros destinée aux chômeurs seniors qui ont validé tous leurs trimestres mais n’ont pas encore atteint l’âge légal de la retraite, a été signé le 15 juillet dernier. Explications. Le décret publié au Journal officiel vient officialiser et préciser le mode de fonctionnement de la « prime transitoire de solidarité »...

Retraites : des salariés seniors inquiets... - 15/06/2015

Selon le 17e baromètre Seniors en Entreprise*, les salariés seniors se disent préoccupés pour leur future retraite complémentaire et nombreux sont ceux qui indiquent être prêts à poursuivre une activité salariée au-delà de l’âge légal. Détails. Le temps s’annonce relativement gris sur l’avenir financier des seniors… Les pensions stagnent et menacent de régresser dans les années à venir, les...

Kinougarde : quand les mamies se font nounous - 26/05/2015

La société Kinougarde (groupe Complétude), spécialisée dans la garde d’enfants après l’école, poursuit le développement de son activité démarrée en 2012. Cette année encore, elle part à la recherche de jeunes retraités ayant envie de travailler et de se faire un petit complément de revenu… Focus sur la ville de Rennes où 150 postes sont à pourvoir ! Nous avons tous des souvenirs émus d’après-midi...

Allocation chômeurs seniors : prime mensuelle de 300 euros - 21/05/2015

Le ministre du Travail, François Rebsamen, a annoncé le 20 mai 2015 à l’Assemblée nationale, la mise en place d’une prime mensuelle de 300 euros pour les chômeurs seniors de plus de 60 ans bénéficiaires de l'allocation spécifique de solidarité (ASS) ou du RSA socle (revenu de solidarité active) ayant toutes leurs annuités. La France n’arrive pas à se sortir du chômage qui semble augmenter...

L'emploi des seniors : un atout pour l'entreprise ! - 15/05/2015

En retard par rapport à ses voisins européens, l'Hexagone est à la peine concernant l'embauche des plus de 55 ans. Pourtant, cette pratique peut apporter des avantages non négligeables au sein d'une entreprise. Accumulation de savoir-faire, transmission de connaissances ou encore, amélioration de l'esprit d'équipe, les seniors présentent un grand nombre de qualités. Des points forts qui...

Lou Papé : à la recherche de cuisiniers seniors - 12/05/2015

Alizé Delbès est la fondatrice du projet professionnel Lou Papé qui a pour ambition de fournir des prestations de cuisiniers à domicile réalisées uniquement par des seniors et des retraités (rémunérés) chez des particuliers. Une bonne idée qui a cependant besoin de « main d’œuvre ». Alors si le sujet vous intéresse… De nombreux seniors et retraités sont d’excellents cuisiniers ! Afin de...

Pologne : il faut favoriser l'allongement de la vie active selon l'OCDE - 30/03/2015

Comme de nombreux pays d’Europe, la Pologne vieillit… Et vite. Afin de faire face au défi que représente le vieillissement rapide de sa population, l’OCDE vient de publier un rapport qui estime qu’il faut favoriser l’allongement de la durée de vie au travail au plus grand nombre. Détails. Depuis quelques temps, les derniers rapports de l’OCDE prônent un allongement nécessaire de la durée du temps...
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