La HALDE a donc rendu publiques le 12 août dernier, les recommandations adressées au ministère du Travail, relatives à un cas de discrimination liée à l’âge dans le calcul de la pension de retraite.
Cet avis fait suite à la plainte d’un salarié auprès de cet organisme public, « qui s’était vu refuser le rachat de trimestres d’études supérieures pour le calcul de sa pension de retraite, au motif qu’il avait plus de 60 ans ».
L’organisme présidé par Louis Schweitzer a considéré « que l’impossibilité, pour certains actifs âgés de plus de 60 ans, de procéder au rachat d’années d’études supérieures constituait une discrimination liée à l’âge ».
La HALDE recommande donc « l’abrogation de cette condition d’âge ».
Cet avis fait suite à la plainte d’un salarié auprès de cet organisme public, « qui s’était vu refuser le rachat de trimestres d’études supérieures pour le calcul de sa pension de retraite, au motif qu’il avait plus de 60 ans ».
L’organisme présidé par Louis Schweitzer a considéré « que l’impossibilité, pour certains actifs âgés de plus de 60 ans, de procéder au rachat d’années d’études supérieures constituait une discrimination liée à l’âge ».
La HALDE recommande donc « l’abrogation de cette condition d’âge ».
