Selon le 17e baromètre Seniors en Entreprise*, les salariés seniors se disent préoccupés pour leur future retraite complémentaire et nombreux sont ceux qui indiquent être prêts à poursuivre une activité salariée au-delà de l’âge légal. Détails. Le temps s’annonce relativement gris sur l’avenir financier des seniors… Les pensions stagnent et menacent de régresser dans les années à venir, les...

La société Kinougarde (groupe Complétude), spécialisée dans la garde d’enfants après l’école, poursuit le développement de son activité démarrée en 2012. Cette année encore, elle part à la recherche de jeunes retraités ayant envie de travailler et de se faire un petit complément de revenu… Focus sur la ville de Rennes où 150 postes sont à pourvoir ! Nous avons tous des souvenirs émus d’après-midi...

Le ministre du Travail, François Rebsamen, a annoncé le 20 mai 2015 à l’Assemblée nationale, la mise en place d’une prime mensuelle de 300 euros pour les chômeurs seniors de plus de 60 ans bénéficiaires de l'allocation spécifique de solidarité (ASS) ou du RSA socle (revenu de solidarité active) ayant toutes leurs annuités. La France n’arrive pas à se sortir du chômage qui semble augmenter...

En retard par rapport à ses voisins européens, l'Hexagone est à la peine concernant l'embauche des plus de 55 ans. Pourtant, cette pratique peut apporter des avantages non négligeables au sein d'une entreprise. Accumulation de savoir-faire, transmission de connaissances ou encore, amélioration de l'esprit d'équipe, les seniors présentent un grand nombre de qualités. Des points forts qui...

Alizé Delbès est la fondatrice du projet professionnel Lou Papé qui a pour ambition de fournir des prestations de cuisiniers à domicile réalisées uniquement par des seniors et des retraités (rémunérés) chez des particuliers. Une bonne idée qui a cependant besoin de « main d’œuvre ». Alors si le sujet vous intéresse… De nombreux seniors et retraités sont d’excellents cuisiniers ! Afin de...

Comme de nombreux pays d’Europe, la Pologne vieillit… Et vite. Afin de faire face au défi que représente le vieillissement rapide de sa population, l’OCDE vient de publier un rapport qui estime qu’il faut favoriser l’allongement de la durée de vie au travail au plus grand nombre. Détails. Depuis quelques temps, les derniers rapports de l’OCDE prônent un allongement nécessaire de la durée du temps...

Afin de répondre au mieux aux besoins des personnes âgées, une start-up de la Silicon Valley aux Etats-Unis vient d’embaucher Barbara Beskind, 91 ans, comme consultante et designer de produits pour les ainés. Une bien belle idée ! De nos jours, on parle beaucoup de Silver Economie et de tous les emplois que cette nouvelle économie/industrie de la personne âgée peut générer à l’avenir. Et c’est...

Les 25èmes Journées Européennes de la Société Française de Cardiologie (SFC) ont eu lieu la semaine dernière à Paris. Cette année, le thème principal portait sur « La Cardiologie sur-mesure ». Dans ce contexte, le professeur Jean-Pierre Houppe revient sur le fait d’être cardiaque dans la vie professionnelle. Comment concilier une pathologie cardiaque, en particulier coronarienne, avec une vie...

Depuis quelques mois, la marque Be & Vie propose une collection de t-shirt, gilet ou jean, réalisée par une styliste. Ces vêtements intègrent dans leur conception la technologie céramique GOLD REFLECT LINE : une combinaison d’une trentaine d’oxydes de métaux issus de roches volcaniques....

L’objectif de cette rencontre ? Tout est bien évidemment, dans son intitulé, mais le but concret est de se retrouver d’une manière ludique et conviviale pour créer des liens, étoffer son réseau, modifier les perceptions des acteurs de l'emploi et repartir avec une dynamique constructive dans...

Relativement mal connu du grand public, le mécénat de compétences est une mise à disposition ponctuelle et gracieuse de salariés à une association à vocation culturelle, sociale ou humanitaire, dans le cadre d'un prêt de main d'oeuvre ou de la réalisation d'une prestation de service. C’est également un bel outil d’accompagnement de fin de carrière pour les salariés seniors qui le souhaitent…...

Plus qu’une tendance, l’intérim est le principal acteur transitionnel entre l’activité et la retraite pour les demandeurs d’emploi âgés de plus de 45 ans. Aujourd’hui 90% des seniors sont présentés aux entreprises par le biais de l’intérim selon les chiffres de Prism'Emploi (syndicat de professionnels du recrutement et de l'intérim). La part des seniors intérimaires en progression constante...

Selon un récent communiqué du ministère du Travail et de l'Emploi, la situation des seniors ne s’arrange pas dans le domaine de l’emploi… Les chiffres français du chômage ne s’arrangent pas. Chaque mois, malheureusement,  apportant son nouveau lot de demandeurs d’emploi…   Ainsi, selon un tout récent communiqué du ministère du Travail et de l’Emploi, en juin 2014, le nombre de...

Pour répondre au développement de son réseau et à l’accroissement des activités de ses franchisés, la société Senior Compagnie envisage de doubler ses effectifs dans les douze mois à venir. Des postes qui peuvent bien évidemment intéresser des personnes de plus de cinquante ans. Créée en 2007, cette entreprise propose des services d’aide à domicile pour ainés et personnes dépendantes.  ...

Suite à l'intervention de François Rebsamen le 23 juin 2014 sur l'emploi des seniors, la CFTC approuve un certain nombre de points évoqués. Mais elle souhaite, elle aussi, faire part de certaines propositions qui n'ont pour l'instant pas été retenues dans la feuille de route proposée par le ministre du Travail. La CFTC constate que le contrat de professionnalisation ne bénéficie pas aux seniors...

Selon les dernières statistiques du Conseil National de l’Ordre des Médecins publiées dans son 8ème Atlas national de la démographie médicale, on peut constater que la profession se « seniorise » avec un âge moyen de 53 ans pour les hommes et de 49 ans pour les femmes. Ce 8ème Atlas national de la démographie médicale offre une multitude d’informations sur la profession de médecin en France....

Depuis que les retraités peuvent cumuler retraite et emploi, les sites de mises en relation entre particuliers et seniors qui souhaitent louer leurs services (bricolage, gardiennage, garde d’animaux, etc.) pour arrondir leurs fins de mois se multiplient. Le dernier en date ? Loue-un-retraite.fr. Depuis que les retraités peuvent cumuler retraite et emploi, les sites de mises en relation entre...

Dans un récent communiqué, la Chambre Syndicale des Courtiers d’Assurances (CSCA) vient d’annoncer la signature d’un accord sur le « contrat de génération » avec deux syndicats (la CGC et la CFDT) dans la branche courtage-assurance. Détails. Plus concrètement, un des effets de cet accord est de simplifier l’accès au mécanisme du contrat de génération aux entreprises comptant entre 50 et 299...

Quand on est senior et qu’on perd son emploi, on sait que le parcours pour regagner le monde du travail en tant que salarié, sera un parcours du combattant… Avec parfois, des guerres qui sont perdues d’avance ! Afin de lutter contre cet état de fait, de nombreux seniors décident de créer eux-mêmes leur propre emploi… A suivre, un exemple avec un quinqua qui a monté sa structure dans le monde du...