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Senior Actu

Etats-Unis - Les seniors, nouveau créneau des agences de travail temporaire


Les agences qui, traditionnellement, embauchaient les jeunes pour des petits boulots ou des jobs saisonniers courtisent de plus en plus les seniors. Seniors4hire est une agence en ligne mettant en relation les employeurs et les seniors de plus de 50 ans. D’un côté les entreprises font leur promotion et postent leurs offres, de l’autre les seniors peuvent consulter les offres et postuler gratuitement. « De nombreux magasins, restaurants ou entreprises proposent des opportunités d’emploi, mais ne trouvent pas assez de personnels « qualifiés » pour ce genre de postes » explique Renée Ward, spécialiste des ressources humaines, à l’initiative de Seniors4hire. Selon elle, les seniors constituent des candidats parfaits : ils ont un emploi du temps flexible, sont dignes de confiance et possèdent un certaine éthique au travail ; ils ont également un expérience inestimable et savent comment s’intégrer au sein d’une équipe.
La tendance ne se limite pas à cette initiative : le département américain du travail estime ainsi que le nombre de travailleurs de plus de 55 ans devrait


Publié le Mardi 12 Août 2003 dans la rubrique Emploi | Lu 1192 fois